}

Escala Fácil

29/09/2014 < 1 minuto de leitura

Quando falamos em organização e administração de horários dentro de uma empresa, sabemos que estamos falando de um assunto muito delicado, que em muitos casos pode se tornar um grande problema, não só para o colaborar, mas também para o proprietário da empresa. A elaboração de escalas de trabalho pode ser muito difícil, dependendo do número de funcionários que há.

O Ponto Vit pode trazer pra dentro da sua empresa uma maneira mais simples de trabalhar com a escala de trabalho, você não precisa utilizar planilhas para fazer a administração dos horários dos seus colaboradores, nem ficar horas tentando elaborar a escalada de trabalho, monte sua escala fácil, de maneira rápida e simples com o sistema eletrônico, realizando o cadastro por setor, com a quantidade de horas do seu colaborador, facilitando a maneira de trabalhar, economizando tempo e tornando o trabalho muito mais simples.

Você pode utilizar o sistema de várias maneiras, as escalas de trabalho variam, elas não são padrão, esse tempo varia e nosso sistema trabalha em todos eles: escala de trabalho 12x36, escala 5x1, escala 5x2, escala 6x1.

Diante de diversos modelos de escalas de folga, o Ponto Vit tem como objetivo viabilizar e simplificar o seu trabalho e o de sua equipe, por isso oferece a vantagem de montar e controlar suas escalas de trabalho de forma fácil e rápida, concentrando todas as informações necessárias para o desenvolvimento, análise e conclusão de relatórios mensais para fechamento de mês, bem como contagem de horas e verificação de eventual hora extra realizada por seus colaboradores.

Posts recomendados

Sem categoria

Você tem clareza sobre quem está escalado hoje nas suas unidades?

Organizar as escalas de trabalho é um dos maiores desafios das empresas que atuam em setores de operação contínua — como saúde, segurança, indústria e varejo. Sem um processo estruturado, gestores acabam gastando horas valiosas conferindo planilhas, ligando para supervisores ou resolvendo ausências de última hora. Essa rotina, além de ineficiente, causa falhas operacionais, sobrecarga […]

Sem categoria

Escalas 12×36, 6×1 e Plantões Noturnos: como organizar sem caos (e dentro da lei)

Em operações contínuas — saúde, segurança, facilities, logística, varejo — qualquer deslize na escala vira efeito dominó: faltas, sobrecarga, horas extras desnecessárias e aumento de custos. O desafio cresce quando entram em cena modelos como 12×36, 6×1 e plantões noturnos. Uma governança de jornada sólida evita passivos, preserva a saúde do time e sustenta a […]

Sem categoria

Sua escala de trabalho está realmente conforme a CLT?

Garantir que as escalas de trabalho estejam em conformidade com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) é uma responsabilidade estratégica de qualquer empresa — e que vai muito além de cumprir um requisito legal. Escalas incorretas, mesmo quando geradas sem intenção, podem abrir margem para processos trabalhistas, multas dispendiosas e desorganização na rotina operacional. […]